Alle Leistungen / Coaching und Schulungen

05 / Coaching und Schulungen

Digital arbeiten. Selbstständig weiterkommen.

Sie möchten Ihr LinkedIn-Profil selbst pflegen, Werbung besser beurteilen oder KI sinnvoll einsetzen? Wir vermitteln das Wissen, das Sie und Ihr Team für die eigenen Aufgaben brauchen – verständlich erklärt und direkt ausprobiert.

01 / Bausteine

Was wir für Sie tun können.

Einzelne Bausteine oder eine abgestimmte Kombination: Wir beginnen dort, wo es für Ihr Unternehmen sinnvoll ist.

01

Marketing einordnen

Sie verstehen, welche Maßnahmen zu Ihren Zielen passen und wie Sie Prioritäten setzen.

  • Zielgruppen und Angebote schärfen
  • Suche, Werbung und Social Media einordnen
  • Budgets und nächste Schritte planen

02

Profile und Inhalte pflegen

Wir üben an Ihrem Auftritt: vom klaren Profil bis zu Inhalten, die Ihre Zielgruppe verstehen kann.

  • LinkedIn und Unternehmensprofile verbessern
  • Beiträge und Inhalte vorbereiten
  • Vorlagen und einfache Redaktionspläne nutzen

03

Ergebnisse richtig lesen

Sie lernen, Rückfragen zu stellen und Zahlen mit Ihren Geschäftszielen zu verbinden.

  • Berichte zu Google Ads und SEO verstehen
  • Klicks von relevanten Anfragen unterscheiden
  • Aus Ergebnissen nächste Schritte ableiten

04

Werkzeuge und KI anwenden

Wir zeigen praktische Einsatzmöglichkeiten, üben die Bedienung und sprechen über Grenzen.

  • KI-Aufgaben formulieren und Ergebnisse prüfen
  • Kontaktverwaltung und neue Abläufe nutzen
  • Vertrauliche Daten und Zugriffe beachten

02 / Beispiel · LinkedIn im Beratungsalltag

Aus einem Profil wird eine Routine.

Eine selbstständige Beratung möchte auf LinkedIn klarer zeigen, für wen ihr Angebot gedacht ist. Im Coaching werden Profil und Themen gemeinsam erarbeitet. Fachliche Aussagen bleiben in der Verantwortung der beratenden Person.

  1. Angebot, Zielgruppe und Profil gemeinsam schärfen.

  2. Einen eigenen Beitrag erstellen und besprechen.

  3. Einen realistischen Rhythmus für die weitere Pflege festlegen.

03 / Zusammenarbeit

Mit einem klaren nächsten Schritt.

Sie wissen, was wir umsetzen, was Sie beitragen und wie es danach weitergeht.

  1. 01

    Lernziel klären

    Was möchten Sie anschließend selbst tun oder besser beurteilen können? Daraus ergeben sich Themen, Format und Umfang.

  2. 02

    Gemeinsam anwenden

    Wir erklären, zeigen und üben mit Beispielen aus Ihrem Arbeitsalltag. Fragen und direktes Feedback gehören dazu.

  3. 03

    Im Alltag weiterarbeiten

    Sie nehmen passende Vorlagen, Checklisten oder konkrete Aufgaben mit. Bei Bedarf vertiefen wir offene Fragen in einem Folgetermin.

04 / Häufige Fragen

Vor dem Start.

Brauchen wir bereits Vorkenntnisse?

Nein. Vorab klären wir, wer teilnimmt und welche Erfahrungen vorhanden sind. Bei unterschiedlichen Aufgaben oder Wissensständen teilen wir Inhalte in passende Einheiten auf, damit weder Grundlagen noch Vertiefung zu kurz kommen.

Können wir mit unseren eigenen Profilen und Programmen arbeiten?

Ja, das macht die Übungen besonders greifbar. Gemeinsam legen wir fest, welche Zugänge und Materialien nötig sind. Vertrauliche Informationen lassen sich durch Beispieldaten ersetzen; Passwörter müssen nicht in der Gruppe geteilt werden.

Sind einzelne Termine oder Team-Schulungen möglich?

Beides ist möglich: ein Einzelcoaching für eine konkrete Frage, ein Workshop im Team oder mehrere aufeinander aufbauende Termine. Online oder vor Ort, Dauer und Gruppengröße stimmen wir auf Ziel und gewünschten Praxisanteil ab.

05 / Kennenlernen

Was möchten Sie selbst in die Hand nehmen?

Im Kennenlernen sprechen wir über Ihre Aufgaben, Vorkenntnisse und Ziele. Gemeinsam finden wir ein Format, das in Ihren Arbeitsalltag passt.

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